企业管理师证书考试是由人力资源和社会保障部主管的全国统一考试，是国家职业资格证书之一，根据《企业人力资源管理师(职业技能等级)职业标准》规定，企业管理师(师级)职业水平考试分为初级、中级和高级三个等级。

初级考试主要考察企业人力资源管理的基本知识和技能，包括人力资源管理的基本概念、人力资源规划、招聘与录用、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理等方面的内容。

中级考试则更加注重对企业人力资源管理实践能力的考察，包括组织架构设计、岗位分析与评价、绩效考核与激励、薪酬福利设计等方面的内容。

高级考试则是对企业管理师在实践中具有较高水平的能力和素质进行认定，主要考察企业战略规划、组织变革与创新、跨国经营等方面的内容。