随着社会的不断发展，人们对于心理健康的重视程度越来越高，越来越多的企业开始关注员工的心理健康问题，为员工提供心理咨询服务，大企业有心理咨询师证吗？这个问题的答案是肯定的。

我们需要了解什么是心理咨询师证，心理咨询师证是指具备一定心理学知识和技能，能够为个人或团体提供心理咨询服务的专业人士所取得的资格证书，在国际上，有多种心理咨询师证，如美国国家咨询师认证委员会(NBCC)颁发的国家注册心理咨询师(NCPC)证书、英国皇家心理医学院(RCPM)颁发的临床心理咨询师(CPC)证书等，在国内，也有多种心理咨询师证，如中国心理卫生协会颁发的心理咨询师职业资格证书、各省市人力资源和社会保障局颁发的心理咨询师职业资格证书等。

大企业为什么需要有心理咨询师呢？主要有以下几个原因：

1、提高员工心理健康水平，大企业通常拥有较多的员工，员工的工作压力和生活压力也相对较大，拥有专业的心理咨询师，可以为员工提供及时的心理疏导和干预，帮助员工缓解压力，提高心理健康水平。

2、提升企业形象，大企业在招聘时，往往会优先考虑拥有心理咨询师的企业，这是因为拥有心理咨询师的企业，通常能更好地关注员工的心理健康问题，从而提升企业的人文关怀形象，吸引更多的优秀人才。

3、促进企业文化建设，心理咨询师可以帮助企业建立完善的心理健康服务体系，推动企业文化建设，使企业文化更加人性化、健康化。

4、提高工作效率，心理健康状况良好的员工，其工作效率和创造力往往更高，通过心理咨询师的培训和辅导，可以帮助员工提高心理素质，从而提高整体工作效率。

大企业如何聘请到合适的心理咨询师呢？以下几点建议供参考：

1、企业自身具备一定的心理学知识和技能，企业可以通过内部培训或者引进专业人才的方式，培养一批具备一定心理学知识和技能的内部心理咨询师。

2、与专业的心理咨询机构合作，企业可以与专业的心理咨询机构建立长期合作关系，为企业员工提供定期的心理咨询服务。

3、参加专业培训和考试，企业可以组织员工参加专业培训和考试，获取心理咨询师职业资格证书，这样既可以提高员工的专业素质，也可以为企业聘请到合格的心理咨询师提供依据。

大企业有心理咨询师证是非常必要的，通过拥有专业的心理咨询师，企业可以更好地关注员工的心理健康问题，提升企业形象，促进企业文化建设，提高工作效率，企业还需要通过多种途径，如内部培训、与专业机构合作、参加专业培训和考试等，聘请到合适的心理咨询师。