运动康复师证考试组织单位的岗位设置主要包括以下几个方面：

1、考试策划与组织岗位

这个岗位的主要职责是负责运动康复师证考试的整体策划和组织工作，包括考试时间、地点、科目、题型等方面的安排，具体工作内容包括：制定考试大纲、编写考试教材、组织培训讲师、协调各相关部门、制定考试流程等。

2、考试监考与评卷岗位

这个岗位的主要职责是负责运动康复师证考试的监考工作，确保考试的公平、公正进行，具体工作内容包括：制定监考规则、组织实施监考、处理考生违规行为、协助评卷等。

3、考试宣传与推广岗位

这个岗位的主要职责是负责运动康复师证考试的宣传和推广工作，提高考试的知名度和影响力，具体工作内容包括：设计宣传资料、撰写宣传文章、组织宣传活动、与媒体合作等。

4、考试报名与资格审查岗位

这个岗位的主要职责是负责运动康复师证考试的报名和资格审查工作，确保考生具备参加考试的条件，具体工作内容包括：接收报名信息、审核考生资格、发布报名通知、组织现场确认等。

5、考试数据分析与报告岗位

这个岗位的主要职责是负责运动康复师证考试的数据分析和报告工作，为考试的改进和发展提供数据支持，具体工作内容包括：收集考试数据、整理分析数据、撰写分析报告、提出改进建议等。

6、考试培训与发展岗位

这个岗位的主要职责是负责运动康复师证考试的培训和发展工作，提高考试工作人员的业务水平和服务能力，具体工作内容包括：组织培训课程、开展业务交流、跟踪培训效果、推动业务发展等。

7、考试客户服务与支持岗位

这个岗位的主要职责是负责运动康复师证考试的客户服务和支持工作，解答考生的问题，提供优质的服务，具体工作内容包括：接听咨询电话、处理考生咨询、提供政策解读、维护考生关系等。

8、考试行政与后勤保障岗位

这个岗位的主要职责是负责运动康复师证考试的行政和后勤保障工作，确保考试的顺利进行，具体工作内容包括：制定行政规章制度、协调各部门资源、保障办公设备、安排会议活动等。

运动康复师证考试组织单位的岗位设置涵盖了考试策划与组织、监考与评卷、宣传与推广、报名与资格审查、数据分析与报告、培训与发展、客户服务与支持以及行政与后勤保障等多个方面，旨在为广大考生提供一个公平、公正、高效的考试环境，同时也为运动康复师的专业发展提供有力的支持。