到各省职业技能鉴定中心报名，也可以通过培训机构报名。有些地区没有开通个人报名入口，就只能找机构报名。
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1人力资源管理师四级报考条件
2四级人力资源报考需准备资料：
3人力资源四级证书有什么用

人力资源管理师四级报考条件
（1）累计从事本职业或相关职业工作4年（含）以上。
（2）取得技工学校本专业或相关专业2毕业证书（含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）；或取得经评估论证、以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书（含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）。
（3）高等院校本专业或相关专业在校生。
注：相关职业是指企业管理、行政管理、管理咨询、管理研究等职业。
相关专业是指人力相关专业，包括工商企业管理、行政管理、管理科学、劳动与社会保障、劳动经济、劳动关系等。四级人力资源报考需准备资料：
1、蓝底背景照片一寸、两寸各四张
2、身份证复印件一张
3、学历证复印件(在校生学生证复印件：个人信息页和注册页)一张
4、在校生需要开在校证明：去学院或系里开，盖学院或系里的章
5、已经毕业考生需交学历认证报告，在校生不需要交。人力资源四级证书有什么用
虽然现在人力资源管理不是准入类行业，没有规定从事有关工作必须考取相关证书，但是，参加人力资源管理师的培训和考试拿证，一方面是对于自己专业能力的学习和提升，另一方面也是在人力行业任职和晋升的一个砝码，可以给予用人单位一定的参考。
另外，人力资源管理师现在是逐级考试，四级证书是最低的一个等级，只有考取了四级证书，才能继续往上考人力资源三级、二级、一级等。考取的证书等级越高，那么对自己的职业发展越有好处。如果不先考取四级证书，以后想考高级证书都没有机会。