劳动关系管理师证书是由中华人民共和国人力资源和社会保障部中国就业培训技术指导中心推出的“中国劳动关系管理师职业培训”的资质认证。

根据《中华人民共和国职业分类大典(2022年版)》和《关于健全完善新时代技能人才职业技能等级制度的意见(试行)》(人社部发〔2022〕14号)等有关规定，为进一步加强劳动关系协调员队伍建设，提高劳动关系协调员的综合素质和能力，制定了《劳动关系协调员职业技能等级标准》。

初级劳动关系协调师报考条件：学员年龄达到18周岁以上，且具备至少初中的学历文化水平；已经掌握了劳动关系协调基础知识技能，或者具备至少1年的有关岗位从业经历，中级劳动关系协调师报考条件：已经获得了初级的劳动关系协调师证书；具备至少3年的劳动关系协调及有关岗位从业经历；中专及以上的学历文化水平，且所学专业为相关专业。