人力资源管理师证书考试分为四个等级,其中三级和四级考两个科目,一级和二级考三个科目。
三级和四级考试的科目包括:《理论知识》和《专业能力》。
《理论知识》包括:职业道德、基本知识、人力资源管理基础知识及行业相关法律常识。
《专业能力》包括:人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理和劳动关系管理。
(图片来源网络,侵删)
2024年12月26日
人力资源管理师证书考试分为四个等级,其中三级和四级考两个科目,一级和二级考三个科目。
三级和四级考试的科目包括:《理论知识》和《专业能力》。
《理论知识》包括:职业道德、基本知识、人力资源管理基础知识及行业相关法律常识。
《专业能力》包括:人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理和劳动关系管理。