健康管理师证专业能力考核标准是指在健康管理领域，对于从事健康管理工作的专业人员所应具备的知识、技能和素质等方面的要求，这些要求通常由国家卫生健康委员会、人力资源和社会保障部等相关部门制定并发布，以确保健康管理行业的健康发展和服务质量的提高。

基本知识

1、健康管理的基本概念、原则和方法：包括健康管理的定义、目标、任务、组织结构、工作程序、方法和技术等。

2、健康管理的理论体系：包括健康管理的基本理论、知识、技能和素质等。

3、健康管理的相关法律法规：包括《中华人民共和国预防传染病法》、《中华人民共和国食品安全法》、《中华人民共和国职业病防治法》等相关法律法规的规定。

4、健康管理的基本知识：包括人体生理学、病理学、微生物学、免疫学、营养学、心理学、社会学、经济学等基本知识。

5、健康管理的相关专业知识：包括公共卫生学、流行病学、环境卫生学、职业病防治学、营养与食品卫生学、康复医学、社会工作学等相关专业领域的知识。

技能

1、健康管理的基本技能：包括健康评估、健康干预、健康教育、健康监测、健康档案管理等基本技能。

2、健康管理的专业技能：包括针对不同人群、不同环境、不同疾病的特点，运用不同的方法和技术进行健康管理的能力。

3、健康管理的管理技能：包括组织协调能力、沟通协作能力、计划编制能力、决策分析能力等管理技能。

4、健康管理的信息技术应用能力：包括计算机操作技能、信息检索与分析能力、健康管理信息系统的应用能力等。

素质

1、职业道德素质：包括诚实守信、敬业爱岗、服务意识、团队合作等职业道德素质。

2、人文素质：包括尊重他人、关爱生命、关注社会、传承文化等人文素质。

3、科学素质：包括严谨治学、求真务实、创新思维等科学素质。

4、国际视野：包括了解国际健康管理的发展趋势、借鉴国际先进经验等国际视野。

5、终身学习能力：包括自主学习、不断更新知识、提高自身素质等终身学习能力。

实践能力

1、健康管理的实际操作能力：包括根据实际情况制定健康管理方案、组织实施健康管理项目等实际操作能力。

2、健康管理的创新能力：包括根据新的理论和技术，提出新的健康管理方法和策略，推动健康管理工作的发展等创新能力。

3、健康管理的问题解决能力：包括分析问题、找出问题根源、制定解决方案等解决问题的能力。

健康管理师证专业能力考核标准是对从事健康管理工作的专业人员所应具备的知识、技能和素质等方面的全面要求，通过考核，可以确保健康管理工作的质量和水平，为人民群众提供优质的健康服务。