心理咨询师证书工作内容主要包括以下几个方面：

1、咨询目标设定

心理咨询师在与客户初次见面时，需要了解客户的背景、需求和期望，以便为客户设定合适的咨询目标，这些目标应该具体、明确、可衡量、可实现和有时间限制，以便于客户了解自己的问题并制定相应的解决方案。

2、评估与诊断

心理咨询师需要对客户进行全面的心理评估，包括了解客户的性格特点、心理状况、成长经历、家庭背景等，以便为客户提供更准确的诊断，评估过程可能包括使用标准化的心理测试工具、面谈、观察等多种方法。

3、提供咨询建议

根据评估结果，心理咨询师需要为客户提供专业的咨询建议，指导客户如何调整自己的心态、行为和生活方式，以改善心理状况，建议应该具体、实用、针对性强，并符合客户的实际情况和需求。

4、跟踪与反馈

心理咨询师需要定期与客户进行跟踪沟通，了解客户在实施咨询建议过程中的进展情况，并根据需要调整咨询策略，心理咨询师还需要向客户提供及时的反馈，帮助客户认识自己的优点和不足，增强自我调节能力。

5、解决危机干预

心理咨询师在遇到客户出现自杀倾向、严重心理创伤等紧急情况时，需要迅速采取措施进行危机干预，这包括对客户进行紧急心理疏导、协调相关资源、制定应急计划等，以确保客户的安全和稳定。

6、建立与维护人际关系

心理咨询师需要与客户建立良好的人际关系，以便更好地了解客户的需求和问题，在与客户沟通的过程中，心理咨询师要保持中立、尊重、保密的原则，赢得客户的信任和支持。

7、参与团队协作

心理咨询师通常需要与其他专业人士(如心理学家、社会工作者、医生等)共同开展工作，以便为客户提供更全面的服务，在团队协作过程中，心理咨询师需要发挥自己的专业优势，积极参与讨论和决策。

8、培训与教育

心理咨询师需要不断提高自己的专业素养和技能水平，以便更好地为客户服务，这包括参加专业培训课程、阅读学术论文、参与学术交流活动等，心理咨询师还需要关注行业动态，不断更新自己的知识体系。

9、撰写咨询报告

心理咨询师需要定期为客户撰写咨询报告，总结咨询过程和成果，以便为客户提供更直观的参考，报告内容应包括客户的基本信息、咨询目标、评估结果、咨询建议、跟踪记录等。

10、个人发展规划

心理咨询师需要根据自己的职业发展需求和市场变化，制定合适的个人发展规划，这包括提高自己的专业素养、拓展业务领域、积累实践经验等，心理咨询师还要关注行业趋势，把握职业发展方向。

心理咨询师的工作内容包括咨询目标设定、评估与诊断、提供咨询建议、跟踪与反馈、解决危机干预、建立与维护人际关系、参与团队协作、培训与教育、撰写咨询报告以及个人发展规划等方面，在实际工作中，心理咨询师需要根据客户的需求和自身的特点，灵活运用各种方法和技术，为客户提供专业的心理咨询服务。